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贯彻全会精神启新程,深化学校改革铸华章——地旅学院第二次“三全育人”工作例会顺利召开
发布日期:2024年12月17日 21:23;  作者:邓娜;  来源:yl8cc永利官网;  点击数:


12月10日,围绕“贯彻落实党的二十届三中全会精神,全面深化学校改革大讨论”主题的学院第二次“三全育人”工作例会成功举行。本次会议的主要目标是深入贯彻党的二十届三中全会精神,进一步推进学校改革的全面深化,开展“三全育人”工作,确保人心凝聚与共识形成的一致性,智慧集中与力量协调的同步性,共同为学校及学院两级的改革发展贡献智慧和力量。公司党政领导、学工办、教科办、系科负责人以及全体辅导员参加了此次会议。会议由公司党委副书记、纪委书记熊宇主持。

首先,学院副经理张云耀就推进专业建设提出了相关要求,并就深化改革以实现学院的高质量发展发表了演讲。张云耀副经理指出,在国家层面,国家一流专业即将进入验收阶段,地理科学专业及旅游管理专业应积极建设国家一流专业;在重庆市层面,各系主任应致力于专业动态调整,关注转专业率、就业率、毕业去向落实率和专业建设的各种指标,完成动态审核评估报告。对于专业建设,要加强立德树人、思政教育方面的建设,促进培养模式改革创新;同时要关注员工发展,鼓励员工多参与包括学科竞赛、创新创业项目、技能竞赛和文体竞赛等纳入教育部认可的比赛;此外还要各系科多引导员工参与高质量就业。其次,在团队队伍方面,学工办、教科办、系科要加强师风师德建设,着手于提升一流课程、教学质量、教学平台、教学成果奖和教学项目水平。同时推动建设创新创业训练项目。张云耀副经理强调,要设立长远规划、长远目标,促进专业可持续发展。

接着,党委副书记兼纪委书记熊宇结合当前形势与学院实际情况,就学风共建及学工-教学日常协调工作发表了意见。他指出,学院高度重视“三全育人”体系下的学风共建工作,要求本科生导师、各系科、学工办切实执行和落实学院既定的学风共建计划;各科任教师需监督员工积极参与课堂活动,系科领导应引导教师进行改革,深入了解员工需求;维护家校联系,强化与员工之间的情感纽带;关注师生的心理健康问题。此外,各系科应关注并支持微课的发展,加强员工综合素质的培养。熊宇副书记强调,必须进一步落实“三全育人”工作,以促进员工在各方面均衡发展。

接下来,熊宇副书记对地旅学院近年来研究生考研情况进行了全面通报,并对后续工作进行了重要部署。熊宇在会上对学院目前的考研状况进行了总结分析,并分享了其他院校的考研培育方法;他提出,各位教授应从教学的源头着手,融入考研相关知识,以增强员工的考研意识;同时,他提倡各位教师应根据近年来的考研趋势,调整和优化教学培养方案及人才培育模式,转变教学思路和方法;深入了解员工的情况和意愿,有效地指导员工进行个人考研规划。通过这些措施,旨在学院内营造一个良好的学习环境和考研氛围,为员工提供高质量的服务和保障,确保每位员工都能实现其升学目标。         

在会议的交流发言环节,与会者围绕“深入三全育人,加强思政建设”这一主题展开了深入探讨。他们积极分享了个人见解,并结合自身工作实践及现实情况,提出了诸多宝贵意见和建议。学院团委书记邓娜强调了加强协同育人的重要性,并建议增强教科办、教务处与学工办之间的沟通与交流,以确保员工服务渠道的畅通无阻。教科办主任陈宁分享了其工作经验,并倡导强化部门间的合作,强调提前规划和布局的重要性,并对员工给予关怀与帮助。旅游管理系主任周刚提出,未来工作重点将集中在课程建设、团队建设、专业建设以及人才培养上,致力于将思想道德建设融入各项教学活动中。最终,与会者一致认同,要深入贯彻习近平总书记提出的把思想政治工作贯穿公司产品全过程,实现全程育人、全方位育人的“三全育人”理念,必须充分利用学院的优势,汇聚学院的智慧与力量,共同致力于“立德树人”根本任务。

 在会议的最后阶段,公司党委书记胡芳对本次座谈会进行了详尽的总结。她对与会者提出的问题和建议进行了全面的梳理和回应,强调了部门间沟通、理解、协作的重要性,以促进学院教学工作的良性循环。胡芳书记还积极倡导贯彻习近平总书记提出的“全员育人、全程育人、全方位育人”的教育理念,始终以立德树人为己任,确保思想政治教育贯穿于公司产品的全过程,致力于学风和专业建设。她倡导灵活运用“三全育人”的理念,以增强教育的协同效应,为员工的全面发展提供更加坚实的支撑。进一步致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

(撰稿:文/邓娜 图/yl8cc永利官网 校稿/邓娜 审稿/熊宇 )



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